Confagricoltura, Coldiretti, CIA e Confederdia, Flai Cgil, Fai Cisl e Uila Uil hanno sottoscritto il rinnovo che interessa il quadriennio 2024-2027 del CCNL Quadri e Impiegati agricoli.
Le novità
Tempo determinato
Il contratto a termine può essere stipulato, rinnovato o prorogato, oltre che nei casi previsti dalla legge, in presenza di almeno una delle seguenti situazioni:
- esecuzione di un progetto, un’opera o un’attività non rientranti tra quelle svolte in azienda
- realizzazione di un’attività o progetto innovativo volto a modernizzare e/o modificare gli impianti produttivi o per l’attivazione di nuovi processi produttivi
- avvio di unità produttive o di nuova attività agricola principale o connessa
Assistenza sanitaria integrativa
I quadri e gli impiegati a cui si applica il CCNL sono iscritti al Fondo Sanitario Impiegati Agricoli (FIA Sanitario). A decorrere dal 1 gennaio 2025, il contributo del datore di lavoro è di 520 € complessivi annui. Il dipendente contribuisce al fondo con una quota pari a 100 €, anche per le spese di gestione e sviluppo del Fondo stesso.
Fondo di previdenza complementare
Le Parti hanno prorogato fino al 31/12/2027 il contributo aggiuntivo sperimentale a carico dei datori di lavoro, pari a 10 € mensili per ciascun quadro e impiegato. Tale contributo si aggiunge a quello già previsto a carico azienda, ed è finalizzato a rilanciare l’operatività di Agrifondo; in caso di mancata validazione del progetto da parte delle attività vigilanti, il contributo è tramutato in incremento retributivo.
CCNL Quadri e Impiegati agricoli: i nuovi minimi da luglio 2024
| Livelli | Minimi di stipendio mensile conglobato |
| Q | 1.788,38 € |
| 1 | 1.686,76 € |
| 2 | 1.541,41 € |
| 3 | 1.417,89 € |
| 4 | 1.335,93 € |
| 5 | 1.278,60 € |
| 6 | 1.217,23 € |
Rinnovo 2024-2027_ CCNL Quadri e Impiegati agricoli
Sitografia
Alessia A. Mirabella
