CCNL CED: le nuove paghe da ottobre 2023

Da ottobre 2023 entrano in vigore i nuovi importi delle paga base contrattuale per i dipendenti del CCNL CED, Centri Elaborazioni Dati.

Le retribuzioni aggiornate sono state stabilite da Assoced, Lait, Confterziario e UGL Terziario Federazione Nazionale nell’accordo di rinnovo siglato il 09 marzo 2022.

Il CCNL CED

Il CCNL regola i rapporti di lavoro tra i centri elaborazione dati e dipendenti di:

centri elaborazione dati contabili;
centri elaborazione cedolini paghe;
centri elaborazione data entry;
centri elaborazione servizi per il commercio e/o artigianato;
centri elaborazione dati per amministrazioni pubbliche;
centri elaborazione dati per la comunicazione aziendale (Telemarketing);
centri elaborazione dati per attività di mailing e publishing;
centri elaborazione dati operanti come internet provider;
centri elaborazione dati operanti per la fornitura di servizi commerciali o non fomiti per conto terzi in modalità on line (customer care);
centri elaborazione dati operanti con fornitori di servizi a valore aggiunto per gli utenti in rete (call -center);
altri centri che operino in aree riconducibili alle precedenti declaratorie;
lavoratori dipendenti delle società tra professionisti, come individuate dall’art. 10, Legge n. 183/2011;
studi di professionisti non organizzati in ordini e collegi;
imprese operanti nel mercato delle tecnologie dell’informazione, delle telecomunicazioni, dell’Informatica, internet, della Sicurezza Elettronica;
imprese esercenti attività di produzione/importazione di prodotti hardware e software, progettazione e ingegnerizzazione dei sistemi, consulenza e formazione, domotica, automazione di edifici, robotica, intrattenimento audiovisivo multimediale, imprese esercenti attività di installazione e manutenzione di sistemi, apparati, componenti e accessori per le attività sopra elencate, imprese di servizi agli utenti forniti per mezzo dei sistemi di comunicazione elettronica su qualsivoglia mezzo trasmissivo.

La paga base contrattuale

Gli importi della paga base da erogare ai dipendenti con decorrenza ottobre 2023 sono i seguenti:

Livello	Paga base contrattuale da ottobre 2023	Ind. Funzione
Quadri di Direzione	2.862,33 €	273,00 €
Quadri	2.601,30 €	238,00 €
I	2.233,38 €
II	1.999,49 €
IIIs	1.917,06 €
IIIs	1.794,68 €
IV	1.669,89 €
V	1.589,92 €
VI	1.342,68 €

Lo stesso accordo di rinnovo ha stabilito altresì gli importi della paga base contrattuale che saranno validi a decorrere da settembre 2024:

Livello	Paga base contrattuale da settembre 2024
Quadri di Direzione	2.896,81 €
Quadri	2.632,64 €
I	2.260,29 €
II	2.023,58 €
IIIs	1.940,16 €
IIIs	1.816,30 €
IV	1.690,01 €
V	1.609,07 €
VI	1.358,86 €